事例から学ぶ労務管理・採用に関する実務ポイント
経営者・労務担当者を対象に、押さえておきたい人事労務管理のポイント、ベンチャー企業にも必要となる労働法令の基礎・遵守ポイントについてわかりやすく解説いたします。
知って得する人事労務の重要なポイントを、お気軽に聞いてみませんか？

≪プログラム≫
14:00-15:00　第一部：問題社員対応！実際にあった事例から学ぶ労務管理のポイント
ある日突然、辞めた社員から手紙が届きました。未払い残業代と解雇予告手当の要求です。そのあと労基署からお手紙が届きました。最近増加する問題社員の実例から労働時間管理、労務管理のポイントを雇用指針等から学びます。
≪登壇者情報≫
松村　裕子　氏 (社会保険労務士・KECC相談員)
かなてつ社労士事務所所属
社会保険労務士　キャリアコンサルタント
15:00-16:00　第二部：採用に関する実務ポイント
採用は人事・労務のスタートです。優秀な人材を採用することが企業の発展をもたらします。他方、採用にもコンプライアンスが求められます。採用に関する実務ポイントを法的観点からわかりやすく説明します。
≪登壇者情報≫
大砂　裕幸　氏 (弁護士・KECC相談員)
早稲田大学卒　1986年弁護士登録
労働事件を数多く手掛け、労働関係の著書には『最高裁労働判例　第Ⅱ期4』（共著）、『労働審判　紛争類型モデル』（共著）などがある。大阪弁護士会の委員会の委員長等を歴任、行政の審査会委員や社外役員等も務める。
16:00-16:30　第三部：質疑応答
講師のお二人との質疑応答にて、セミナーテーマや労務管理等についての理解を深めます。

≪主催者情報≫
主催：関西圏雇用労働相談センター(KECC)
後援：公益社団法人　関西経済連合会

========

KECC(厚生労働省委託事業 関西圏雇用労働相談センター https://kecc.jp/)は、関西の経営者支援を目的として、労務関連の紛争を未然に防ぐ目的で設置されています。
労務管理に詳しい弁護士や特定社会保険労務士が常駐し、経営者や人事担当者、労働者が無料で気軽に雇用ルールの相談をすることができます。
雇用トラブルを未然に防ぐために、KECCが無料でサポートいたします。
お伺いした個人情報等の相談者情報については、守秘が守られますので安心してご相談ください。